培训促技能提升，管理促企业发展
发布时间：
2022-06-01 14:40
为更好的帮助各项目深入了解公司财务制度、避免人事用工风险，确保管理制度的贯彻执行和日常管理工作高效顺畅。总公司财务部、人事行政部于2022年5月21日举办了为期一天的财务、人事知识培训交流学习。
作者：都匀项目石正清
为更好的帮助各项目深入了解公司财务制度、避免人事用工风险，确保管理制度的贯彻执行和日常管理工作高效顺畅。总公司财务部、人事行政部于2022年5月21日举办了为期一天的财务、人事知识培训交流学习。
总公司胡宇、许义霞两同志分别就“财务表单填写、财务报销制度”等进行了详细解读，进一步提高了在不同经营模式下的项目核算管理，以及项目报销的执行力。总公司谢谋红同志重点培训“劳动法”相关的内容，进一步让所有管理员懂得依法维护单位的合法权利，依法履行自身义务，遵守劳动纪律和职业道德。三位同志在讲解中结合自己的工作经验举例证，讲实例，全体参会人员反应良好。
交流培训会议上，财务唐洗兴经理、人事行政兰萍经理做出重要讲话，提出财务、行政板块今后的工作应该进一步完善、加强、提高等诸多方面。
本次培训既有针对性又具实用性，要求公司管理人员严格执行财务管理各项规定,认真学习领会财务相关业务知识。也增强了全员法治意识，提升了法律素养，使大家明确了劳动关系中双方的权利与义务，为构建和谐劳动关系，助推企业高质量发展作出新的更大的贡献。
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